Ik heb een vast contract voor onbepaalde tijd bij mijn werkgever en heb een deel van een opleiding gevolgd op kosten van mijn werkgever,
Deze heb ik niet kunnen afmaken doordat ik overspannen ziek thuis ben komen te zitten.
Nu ben ik weer toe om aan het werk te gaan, maar niet meer bij mijn werkgever. Zodra ik ontslag neem moet ik de opleidingskosten terug betalen aan mijn werkgever.
Ik kan direct aan de slag bij een andere werkgever als ik dit wil.
Kan ik een ontslagovereenkomst krijgen, waarin ik van mijn werkgever eis de studiekosten kwijt te schelden, door vrijwillig ontslag te nemen? Mag dit terwijl ik ziek thuis zit? En hoe pak ik dit aan? Waar moet ik rekening mee houden?
Geschreven door Pezache op
7 December 2017 om 11:08.