Ik werk ongeveer 10 jaar bij mijn werkgever en ik weet dat er een opzegtermijn is van een maand. ik zou graag willen weten hoe ik met goed overleg mijn arbeidsovereenkomst kan beëindigen. Moet ik dan gewoon zeggen ik zou mijn arbeidsovereenkomst willen ontbinden?
Met vriendelijke groet,
Nancy.
0
Geschreven door Ncyaj op
3 August 2018 om 15:11.
Beantwoorden
Jeffrey Rijkschroeff
Legalspot Adviseur
3 87
Beste Ncyaj,
Een arbeidsovereenkomst kan bijna altijd worden beëindigd. Een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd kan altijd worden opgezegd zolang de opzegermijn maar wordt gevolgd. Bij een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd moet een opzegbeding worden opgenomen en ook de opzegtermijn worden gevolgd. Als een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd het opzegbeding niet heeft, dan moet de beëindiging in overleg zijn en kan de partij die niet opzegt een schadevergoeding eisen.
0
Geschreven door Jeffrey Rijkschroeff op
3 August 2018 om 9:58.
Beantwoorden